职务侵占100万判几年?职务侵占怎么定罪数额。
朋友在职的公司濒临破产,三个月没有发工资,公司多数员工(包括我朋友)利用公司平台购买商户未发工资的同等价值商品用于抵扣,公司发现后报警,朋友已被拘留,目前他父母不知道该怎么处理,打算去找老板谈谈退回用于购买商品的钱是否合适?我作为朋友应该怎样帮他和他父母一起处理合适?
占罪是指公司工作人员利用自身职位的便利,非法占有公司财产的犯罪行为。构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑
第二百七十一条,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数
首先要搞清楚职务侵占罪的构成,才能做出正确的判断。
额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委
什么是职务侵占罪?
提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明,如聘任书、聘任合同、任命书、工作证、工资发放材料、职工履历表、两金(养老金、公积金)缴纳材料等
现行《刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
嫌侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。如涉案的发票、单据、银行提款单、转账单、财务账册中记载相关内容的账页等材料的原件
2021年3月1日起施行的《刑法修正案十一》第二百七十一条:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
客观方面不同。主要体现在是否利用了职务上的便利。如果利用职务上的便利,是指利用职务上的主管、管理、经营、经手本单位财物的权力及方便
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企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上
本罪四个要件,必须同时满足,才能构成犯罪:
有期徒刑,可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企
主体必须是公司、企业或者其他单位的人员。
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